+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Какие документы нужны для получения единовременного пособия

Проводимая страной социальная политика направлена, помимо прочего, на повышение рождаемости. Одной из стимулирующих мер является помощь при рождении малыша. Для получения единовременного пособия при рождении ребенка потребуется собрать список документов.

Содержание

Кому положена выплата

На получение помощи претендуют лица, у которых появился ребенок, это право закреплено законодательно. Причем младенец должен родиться живым. При мертворождении право не возникает. Если рождается двое или более малышей, то пособие выплачивается и на первого, и на второго, и последующих детей. Право на аналогичную выплату возникает у лица, усыновившего младенца.

На получение государственной поддержки при рождении могут рассчитывать:

  • лица, занимавшиеся официальной трудовой деятельностью до появления на свет ребенка;
  • учащиеся-очники или безработные;
  • военные, несущие службу по контракту, сотрудники МВД, таможни, службы противопожарной безопасности, уголовно-исполнительной системы;
  • лица, выполняющие гражданскую работу на военных объектах нашего государства на территории иных стран;
  • иностранные граждане, живущие в России, на которых распространяется форма обязательного социального страхования;
  • усыновители младенца.

ВАЖНО! Родителям родившегося малыша не обязательно состоять в официально зарегистрированных отношениях, чтобы иметь право получить пособие. Положено оно и матерям-одиночкам.

Помимо указанного выше пособия, военнослужащие срочной службы при рождении детей могут получить справку о том, что отдают воинский долг, которая позволит матери или опекуну ребенка (детей) обратиться за получением ежемесячной госпомощи до достижения малышом трехлетнего возраста.

Размер дотации

Денежное выражение положенной выплаты не является строго фиксированным и согласно ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» № 81 от 19.05.1995 г. подлежит ежегодной индексации с учетом роста потребительских цен за предшествующий год.

Перечень документов для получения единовременного пособия

Для реализации возможности воспользоваться государственной помощью в форме единовременного пособия на ребенка, необходимо подготовить пакет материалов. Список требуемых документов несколько отличается в зависимости от субъекта обращения за назначением, а также от социального статуса самих родителей.

Рассмотрим, какие документы подготовить для оформления дотации в различных случаях.

По месту работы, если трудоустроены оба родителя

В этом случае нужно подготовить и подать в бухгалтерию следующий перечень документов:

  • заявление, которое пишется свободно, как правило, в организации имеется типовой бланк;
  • по ребенку справка формы 24 или формы 25, если информация об отце вносится по заявлению матери;
  • свидетельство о рождении;
  • паспорт заявителя;
  • подтверждение, что второй родитель данной выплаты по месту осуществления трудовой функции не получал, при этом справка о доходах не требуется;
  • свидетельство о браке, если таковое имеется.

Разовые компенсации выплачивают на основании вышеуказанных бумаг и соответствующего заявления.

ВАЖНО! Если женщина работает официально, то сумма ее декретных будет равняться 100% средней заработной платы.

По месту работы, если второй родитель безработный

Перечень в данном случае такой:

  • заявление, пишется в свободной форме;
  • справка о рождении младенца;
  • свидетельство о рождении;
  • паспорт;
  • документ о заключении брака (при наличии).

Также понадобится подтверждение о неполучении выплаты безработным родителем из органов социальной защиты.

В управление социальной защиты, если оба родителя безработные

  • заявление, составленное в свободной форме;
  • свидетельство о рождении;
  • справка по форме 24 или 25 из роддома;
  • документ о профессиональном стаже с последней отметкой об увольнении, а если нет трудового стажа – документ о полученном образовании;
  • для учащихся – справка-подтверждение;
  • свидетельство о заключении или расторжении брака, если имеется;
  • вид на жительство, документ по удостоверению личности для иностранных граждан;
  • справка о составе семьи с пометкой о том, что ребенок живет вместе с претендентом на получение выплаты;
  • паспорта родителей;
  • справка о прописке малыша по месту жительства отца или матери;
  • пенсионные свидетельства родителей, если не проживают вместе – одного;
  • банковские реквизиты счета для перечисления пособия;
  • документ о том, что пособие не получено работавшим на момент рождения ребенка родителем, не успевшим выплату оформить.

ВАЖНО! Последняя бумага не понадобится, если родители малыша в разводе.

При несовпадении адресов проживания и регистрации нужно принести справку из органа соцзащиты по адресу постоянной прописки.

В фонд социального страхования в случае невыплаты работодателем

Бывают ситуации, когда обратиться за назначением и получить дотацию можно в территориальном органе ФСС. Рассмотрим их поподробнее:

  1. Если работодатель зарегистрирован в субъекте РФ, который принимает участие в пилотном проекте по Постановлению Правительства Российской Федерации № 294 от 21 апреля 2011 г.
  2. Когда на момент возникновения права на получение выплаты деятельность работодателя прекращена, у него нет средств на выплату, проводится процедура банкротства или невозможно установить его местонахождение либо отыскать принадлежащее ему имущество.

Основные документы, необходимые к предоставлению:

  • заявление;
  • паспорт;
  • справка органов ЗАГСа, Ф24;
  • свидетельство о рождении;
  • банковские реквизиты счета для осуществления выплаты;
  • с места трудоустройства второго родителя подтверждение о нереализации им права на выплату (не предоставляется, если состоялся официальный развод).

Полный перечень необходимых для назначения пособия документов закреплен пунктом 28 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 г. № 1012н.

Сроки оформления

Собрать и подать все требуемые бумаги на получение дотации по общему правилу необходимо не позднее шести месяцев после рождения. Срок может быть восстановлен при уважительности причины его пропуска:

  • непреодолимая сила (пожар, наводнение, землетрясение);
  • длительное лечение (по болезни или травме);
  • другие обстоятельства, признанные уважительными судом.

Начисление единовременного пособия производится в установленные сроки, а именно в течение десяти суток с момента обращения (регистрации заявления) при наличии необходимого пакета материалов. Если документы направляются почтой, то днем подачи считается дата, указанная на штемпеле отделения почты, откуда произошла отправка корреспонденции.

Каким образом будет получена денежная сумма пособия

Когда обращение на выплату при рождении подавалось по месту работы, то она выдается так же, как и заработная плата:

  • через кассу;
  • путем начисления на банковскую карту работника.

В том случае, когда пакет документов для оформления пособия на ребенка направлялся в орган соцзащиты или фонда социального страхования, сумма поступит:

  • на расчетный счет сберегательной книжки получателя в банке;
  • на счет карты банка;
  • на социальную карту;
  • переводом в почтовое отделение.

Таким образом, способ перечисления будет зависеть от того, куда обращается заявитель за выплатой и от принятого в организации (учреждении) порядка.

Когда в госпомощи при рождении ребенка откажут

Получить деньги от государства возможно не всегда. В выплате пособия отказывают в следующих случаях:

  • рождение мертвого младенца;
  • указание недостоверных сведений, о чем заявитель при подаче знал;
  • пропуск срока обращения, если не восстановлен надлежащим образом;
  • наличие вступившего в силу решения о лишении родительских прав;
  • непредставление всех положенных материалов.

Собранный пакет документов для получения пособия при рождении ребенка и заявление будут возвращены обратившемуся в течение пяти суток. В последнем случае заявитель не лишается права повторного обращения за выплатой. При обмане, если дотация уже выплачена обратившемуся лицу, ее сумма будет с него удержана.

Перечень документов, необходимых для оформления единовременного пособия при рождении ребенка

Государство поддерживает семьи, в которых родился ребенок, осуществляя выплату единовременного пособия, предоставляемого при рождении ребенка.

Виды госпомощи для детей

  1. Единовременные (право получения этой формы государственной поддержки возникает лишь один раз, после наступления конкретного обстоятельства, являющимся основанием для получения средств);
  2. Ежемесячные (выплачиваются до наступления какой – то даты, являющейся основанием прекращения выплаты, например, до 1,5 и 3 лет).

Ежемесячная выплата назначается при осуществлении ухода за малышом, который не достиг полутора лет. Получателем выплаты является мама ребенка, а также любое другое лицо, которое осуществляет уход за ним. Размер пособия равен 40% от среднего дохода за два предшествующих наступлению беременности годам.

В связи с рождением второго ребенка семья получает право на целевую материальную помощь в виде выплаты средств «Материнского капитала», осуществляемого Пенсионном Фондом на основании полученного при рождении ребенка сертификата.

Это интересно:  Заявление в прокуратуру о коррупции образец

Выплата указанных средств осуществляется в порядке и на основании федерального нормативного акта, именуемого «О государственных пособиях гражданам, имеющих детей» № 81 – ФЗ.

Помимо выплат, предусмотренных законом на федеральном уровне, местная администрация наделена правом установить свои выплаты, регулируемые региональным законодательством, источником которых является региональный или местный бюджеты.

Составление заявления на получение выплат

Заявление на получение единовременного пособия подается, как правило, работодателю одного из лиц, ухаживающих за ребенком.

Бланк можно получить в бухгалтерии предприятия.

В заявлении должно быть указано:

  1. Наименование организации, а также указание на обращение к директору предприятия;
  2. Данные лица, от которого поступило заявление (ФИО, а также указание на должность работника);
  3. Просьба о перечисления социального пособия, положенного законодательством страны;
  4. Дата и подпись работника.

Работодателем после подачи заявления должен быть оформлен приказ о выплате пособия. Компенсацию работодателю выплаченных средств осуществляет Фонд Социального Страхования.

Если родители новорожденного расторгнули брак в официальном порядке, то пособие получается тем лицом, с которым ребенок осуществляет совместное проживание.

Если лицо, ухаживающее за ребенком, является безработным, то заявление необходимо подавать в органы соцзащиты по месту проживания. Все данные, кроме наименования организации, заполняются в таком же порядке, как и при подаче заявления работодателю.

Перечень необходимых документов

Пакет документов, подаваемых родителями помимо самого заявления с просьбой о выплате государственной помощи различается в зависимости от статуса самих родителей (безработные или осуществляющие трудовую деятельность).

Для работающих родителей

Родителями, которые осуществляют трудовую функцию для получения средств, к заявлению следует приложить:

  1. Документ о рождении ребенка (оригинал и копия);
  2. Документ из органов ЗАГСа , подтверждающий его регистрацию;
  3. Справка, полученная вторым родителем, выданная его работодателем, о том, что по его месту работы выплата государственного пособия не осуществлялась;
  4. В случае, если второй из родителей является безработным, то справка о том, что выплата пособия еще не осуществлялась, представляется из соцзащиты по месту его проживания.

Для неработающих родителей

Если родители не осуществляют трудовую функцию, пакет документов представляется в социальную защиту по месту их проживания.

Помимо заявления необходимо представить:

  1. Документ о рождении (представляется не только оригинал документа, но и его копия);
  2. Документ из органов ЗАГСа установленной формы о регистрации новорожденного;
  3. Документы, содержащие сведения о трудовой деятельности родителей (как правило, это трудовая книжка);
  4. В случае, если родители не имеют трудового стажа, то следует представить документ о полученном образовании;
  5. В случае, если на выплату средств претендует мать, занимающаяся воспитанием ребенка одна, следует приложить документ из органов ЗАГСа формы 25;
  6. При осуществлении обучения на момент рождения ребенка представляется заверенная в установленной форме деканом факультета справка об осуществлении обучения.

О правилах получения пособия при рождении ребенка рассказано в следующем видеосюжете:

Какие необходимы документы для того, чтобы оформить единовременное пособие при рождении ребенка?

При рождении ребенка родителям полагаются как единовременные выплаты при рождении ребенка (федеральное и региональное), так и ежемесячные пособия по уходу за ребенком. В случае рождения двух и более малышей право на пособие возникает у каждого из них.

Какие существуют пособия при рождении ребенка

Все российские семьи при рождении ребенка вправе рассчитывать на получение:

  1. Единовременного пособия при рождении ребенка.
  2. Ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
  3. Ежемесячную компенсацию на период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет.

Помимо этого, ряд пособий действует для беременных женщин. В их числе пособие по беременности и родам (декретные) и за постановку на учет до 12 недели беременности.

Если вы хотите узнать, как в 2019 году решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

Также региональными нормативно-правовыми актами могут быть установлены дополнительные пособия в связи с рождением ребенка. Например, в Москве на дополнительные компенсации вправе рассчитывать молодые семьи.

Это один из родителей, а также лицо, которое замещает родителей на законных основаниях.

Особое внимание уделено случаям, когда родители в разводе. Они прописаны в 27 ст. Приказа Минздравсоцразвития №1012н «Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей». Здесь указано, что государственная помощь предоставляется тому из родителей, с которым ребенок проживает на одной жилплощади (этот факт требуется подтвердить документально).

Величина данного пособия не зависит от того, какой по счету родился ребенок (первый или второй). Если в семье одновременно появилось несколько малышей, то пособие назначается на каждого. При рождении мертвого ребенка выплата не полагается.

Во многих российских регионах развиваются собственные меры по поддержке материнства и детства. Размер такой помощь зависит от возраста родителей, величины их среднедушевого дохода, общего количества детей в семье и пр. факторов.

Так, например в Москве при рождении первого ребенка у родителей в возрасте до 30 лет полагаются следующие выплаты:

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему, обращайтесь через форму онлайн-консультанта или звоните по телефонам:

  • Москва: +7 (499) 110-86-72 .
  • Санкт-Петербург: +7 (812) 245-61-57 .
  • 5 прожиточных минимумов за первого ребенка;
  • 7 – за второго;
  • 10 – за третьего.

В Дагестане единовременное пособие полагается при рождении пятого или десятого ребенка. При появлении 5 и последующего ребенка размер выплаты составляет 10 тыс. р., 10-го и последующего – 300 тыс. р. За двойню семье полагается 20 тыс. р., тройню – 100 тыс. р.

В Хабаровском крае при рождении второго или последующего ребенка предусмотрено пособие 5000 р. В Тульской области при появлении первого ребенка для лиц с недостаточными доходами или второго ребенка полагается пособие в размере 10 тыс. р.

В Севастополе региональное пособие полагается для малоимущих семей. Они вправе рассчитывать на получение пособия в размере 27446,90 р.

В Челябинской области региональное пособие никак не зависит от размера доходов, но учитывает очередность рождения ребенка. За первого ребенка выплата составляет 2000 р., второго – 3000 р., третьего – 4000 р., четвертого – 5000 р., пятого – 6000 р.

Как получить пособие при рождении ребенка

Для оформления пособия необходимо обратиться в уполномоченную за выплату организацию в течение 6 месяцев после рождения ребенка. Она зависит от того, к какой категории заявителей относится родитель:

  1. Официально трудоустроенные лица должны обращаться за назначением пособия к своему работодателю.
  2. Безработные граждане и те, которые не подлежат обязательному социальному страхованию (например, работающие по гражданско-правовым договорам) – в отделение соцзащиты по месту своего жительства.
  3. Индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты, добровольно вставшие на учет в ФСС и уплачивающие за себя страховые взносы – в ФСС.
  4. Самозанятое население, которое не встало на добровольных началах на учет в ФСС – в отделение соцзащиты.
  5. Студенты очной основы (обучающиеся платно или бесплатно) – в отделение соцзащиты населения.
  6. Военнослужащие по контракту, служащие МВД, МЧС, ФСИН, ГНК – по месту получения денежного довольствия.

После того как обращение будет обработано, денежные средства будут выданы наличными или перечислены на зарплатный счет сотрудника (при его обращении за пособием у работодателя). Если же документы передавались в ФСС или соцзащиту, то запрашиваемая сумма пособия может быть перечислена:

  • на текущий счет заявителя;
  • почтовым переводом;
  • на социальную карту;
  • на банковскую карту.

Заявление на получение единовременного пособия удовлетворяют далеко не всегда. В выплате могут отказать в следующих случаях:

  • рождение мертвого ребенка;
  • предоставление недостоверных сведений;
  • пропуск срока обращения за пособием;
  • наличие решения о лишении заявителя родительских прав;
  • предоставление подложных сведений;
  • нарушение действующей процедуры получения пособия: например, за выплатой обратилась безработная женщина, хотя ее муж официально трудоустроен (в такой ситуации пособие необходимо оформлять мужу).

Срок для обращения за пособием может быть восстановлен в исключительных случаях: если возникли обстоятельства непреодолимой силы (наводнение, пожар и пр.), или заявитель находился на длительном лечении и не смог раньше обратиться за выплатой. Суд может признать иные причины пропуска сроков уважительными.

Список документов

Для оформления пособия при рождении ребенка от родителя потребуется следующий комплект документации:

  1. Заявление о назначении пособия в произвольном виде. Оно составляется в письменном виде и в обязательном порядке включает адресата заявления (начальника управления или подразделения соцзащиты, отдела кадров и пр.), ФИО и дату рождения ребенка, на которого предполагается выплата, родственное отношение к нему со стороны заявителя, перечень приложений, дату подачи заявления и подпись заявителя.
  2. Справка о рождении ребенка по форме Ф-24, выданная ЗАГСом. Она передается в оригинале и остается у организации, ответственной за прием заявления. Возможна передача справки по форме Ф-25, если отец был записан со слов женщины и отцовство официально не подтверждено.
  3. Свидетельство о рождении ребенка (детей).
  4. Свидетельство о заключении брака (разводе).
  5. Справка, которая подтверждает факт того, что второй родитель не получал пособие на ребенка (не нужна, если родители находятся в разводе).
  6. Справка из паспортного стола, подтверждающая факт совместного проживания ребенка и родителя-заявителя.
  7. Паспорт или иной документ, удостоверяющий личность заявителя.
  8. Документ, подтверждающий регистрацию по месту обращения (если в паспорте отсутствуют сведения о прописке) – обычно он необходим при оформлении регионального пособия.
  9. Свидетельство об установлении отцовства (если родители на момент рождения ребенка не состояли в зарегистрированном браке).
  10. Документ, который подтверждает изменение ФИО (при необходимости).
Это интересно:  Можно ли забрать заявление из полиции

Безработные граждане должны дополнить предъявляемый ими пакет документов следующими сведениями:

  1. Выпиской из трудовой книжки или военного билета о последнем месте работы.
  2. Справкой с мест обучения для студентов.
  3. Копиями документов, подтверждающих наличие предпринимательского статуса (выписка из ЕГРИП или свидетельство о регистрации ИП).
  4. Реквизитами банковского счета, на который будет перечисляться выплата.

Для получения единовременного пособия за каждого усыновленного ребенка необходимо предоставить в органы Соцзащиты населения:

  • заявление о назначении выплаты;
  • копию судебного решения суда об усыновлении (выписку из решения органа опеки об усыновлении);
  • медицинское заключение МСЭ об инвалидности;
  • документы, подтверждающие наличие родства;
  • документы, которые служат подтверждением отсутствия родителей/лишения их прав.

Справки для получения единовременного пособия

Для оформления единовременного пособия при рождении ребенка второму родителю в обязательном порядке требуется подтвердить факт неполучения им выплаты. Для этого ему нужно получить официальную справку о том, что ему не назначалось пособие.

Эта справка является обязательной для оформления. От нее освобождаются только родители в разводе.

Справка о неполучении единовременного пособия содержит в своей структуре следующую информацию:

  1. Номер документа.
  2. Дату и место выдачи справки.
  3. ФИО родителя, которому выдана справка.
  4. Должность родителя, дата приема его на работу.
  5. ФИО ребенка, на которого предполагается оформление пособия.
  6. Указание на то, что получатель справки не обращался за оформлением единовременного пособия, и оно ему не начислялось.
  7. Подпись должностного лица и его инициалы.
  8. Печать компании.

Перечень документов для возмещения пособия

В общем случае выплата единовременного пособия по рождению ребенка подчиняется следующему алгоритму:

  1. Сотрудник обращается к работодателю за назначением ему единовременного пособия.
  2. Работодатель выплачивает ему единовременное пособие из собственных средств в течение 10 дней.
  3. Работодатель обращается в ФСС с заявлением на возмещение пособия.
  4. После его обработки выплаченное пособие компенсируется работодателю из средств ФСС в полном размере.

Возмещение пособия производится Фондом социального страхования при условии предоставления следующих документов:

  1. Письменного заявления страхователя о выделении ему средств на выплату страхового возмещения.
  2. Расчета по начисленным и уплаченным взносам по социальному страхованию по форме 4-ФСС.
  3. Справки-расчета.
  4. Документа, который подтверждает трудовые отношения страхователя и работодателя (копия трудовой книжки или заключенного трудового договора).
  5. Заявления о назначении пособия.
  6. Справки о рождении ребенка из ЗАГСа.
  7. Справки с места работы другого родителя о том, что единовременное пособие ему не назначалось и не выплачивалось.

После поступления указанных документов органы ФСС производят их камеральную проверку. На ее основе определяется справедливость расчетов и правильность произведенных работодателем расходов на социальное страхование.

Таким образом, единовременное пособие при рождении ребенка полагается всем без исключения родителям. Для его получения необходимо собрать определенный комплект документов и передать его в отделение соцзащиты.

Или задайте вопрос юристу на сайте. Это быстро и бесплатно!

Какие нужны документы на единовременное пособие при рождении ребенка

Воспитание ребенка – это всегда испытание для молодой семьи.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Помимо того, что затрачивается очень много нервов на преодоление трудностей, данный период характеризуется финансовой неустойчивостью малой социальной группы.

Малыш нуждается в многочисленных мерах поддержки.

Обеспечить в некоторой степени его запросы помогает государство через реализацию специальных инструментов.

Родителям нужно обратить особое внимание на доступные варианты, так как поддержка не назначается автоматически, придется самим посещать инстанции и собирать документы.

Виды госпомощи на детей

Поддержка семей, где недавно появился ребенок, одно из ключевых направлений социальной политики государства.

Существует немало инструментов помощи, которые могут выражаться в:

  • предоставлении льготных условий;
  • компенсации затрат на конкретные категории товаров;
  • выделении скидок на оплату тех или иных государственных услуг;
  • начислении денежных сумм.

Последняя позиция является одной из самых популярных у родителей – все же материальная поддержка позволяет эффективнее перераспределить бюджет семьи и достигнуть оптимального уровня жизни.

При рождении ребенка может быть назначено пособие ежемесячного характера оплаты. То есть платежи перечисляются каждый месяц до того, пока остается актуальным основание для предоставления помощи.

  • В частности, можно отметить финансовую помощь по уходу за ребенком до наступления 1,5 лет.
  • Еще одна категория – это единовременные начисления, предполагающие одноразовое предоставление выплат в случае возникновения предусмотренного события. Однако и они могут различаться.

К примеру, при рождении второго ребенка женщина может рассчитывать на участие в программе Материнский капитал для получения специального сертификата.

Помимо выплат федерального значения, могут быть назначены пособия на региональном уровне.

Причем зачастую местные органы власти выделяют для своих жителей большие суммы, чем при рассмотрении государственной позиции.

Точный перечень доступных преференций различается в каждом субъекте Российской Федерации, так как во многом зависит от текущего состояния бюджета области.

Видео: «Единовременное пособие при рождении ребенка»

Размер при рождении ребенка

Изначально единовременное пособие было установлено на отметке в 8 тысяч рублей. Однако с течением времени сумма увеличивалась, благодаря механизму, предусмотренному Правительством РФ.

В частности, играет роль коэффициент индексации, который каждый год 1 февраля устанавливается государством.

В дополнении следует отметить районный коэффициент. Однако он действует не везде – лишь в районах Крайнего Севера и приравненных к ним территориям, а также в местностях с особыми климатическими условиями.

Родителям стоит учитывать немаловажный момент: причитающаяся поддержка устанавливается на дату рождения ребенка.

То есть если малыш появился на свет в конце 2017 года, а законные представители обратились за помощью в апреле 2019 года, то пособие назначается по состоянию на предыдущий период.

Кто получатель

В зависимости от источника перечисления средств устанавливаются отдельные категории получателей.

К примеру, для выдачи в форме обязательного социального страхования нужно либо официально трудиться (при этом работодатель обязательно должен осуществлять отчисления страховых взносов в ФСС), либо быть гражданским персоналом воинских частей Российской Федерации.

Что касается формы государственного социального обеспечения, то получателем могут стать:

  • нетрудоустроенные и признанные безработными;
  • обучающиеся по очной форме;
  • несущие военную службу по контракту (и приравненную к ней);
  • уволенные с военной службы в связи с истечением периода трудового соглашения или по причине передислокации воинских формирований.

При этом рассчитывать на получение пособия могут лишь отец, мать или иной законный представитель ребенка, и только в отношении одного из них.

Необходимые документы на единовременное пособие

Документы на единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году состоят из следующих позиций:

  • заявление, которое составляется в произвольной форме, но с учетом общепринятых требований;
  • паспорт гражданина Российской Федерации;
  • справка по форме 24 из органов ЗАГСа, подтверждающая регистрацию рождения ребенка;
  • справка по форме 25 из органов ЗАГСа, если отец малыша записывается в свидетельство со слов матери;
  • справка, доказывающая, что ранее выплата не была получена вторым представителем;
  • свидетельство о рождении ребенка.

Немного иной список актуален для тех родителей, которые не имеют официального места работы:

  • трудовая книжка с отметкой о последнем месте работы. В качестве альтернативы для оформления может быть использована выписка из приказа предприятия об увольнении соискателя;
  • справка из Фонда социального страхования и свидетельство о реализации предпринимательской деятельности – актуально лишь для ИП;
  • пенсионное свидетельство;
  • справка по форме 9 о составе семьи.

Также нужно учитывать, что вышеперечисленные документы на единовременное пособие могут быть дополнены, так как госслужащим нужна полная информация, а ее необходимость во многом зависит от конкретных обстоятельств.

Поэтому рекомендуется перед подачей запроса уточнить у сотрудников, какие нужны для получения выплат бумаги и как подать из без проблем.

Составление заявления

Несмотря на тот факт, что заявление для выдачи единовременной поддержки при рождении ребенка составляется в свободной форме, практика уточняет наличие определенных требований к содержанию. Вопрос как оформить, бухгалтеру стоит задать – именно у него можно получить стандартный бланк.

Это интересно:  Образец графика работы сотрудников на месяц

Итак, в обязательном порядке в документе должно быть указано:

  • наименование предприятия, куда направляется запрос, а также указание на обращение к директору;
  • личные данные заявителя: ФИО и должность;
  • прошение о предоставлении социального пособия с указанием на статью законодательства;
  • дата и подпись.

Если же гражданин не имеет официального места работы, то в структуре заявления меняется лишь шапка – вместо руководителя и предприятия указывается отделение социальной защиты.

Предоставление дополнительных справок, если родители в разводе

К сожалению, не редкость, когда семья распадается из-за рождения ребенка – далеко не все родители желают детей и присущих этому обязанностей. Но тогда возникает вопрос: кому положена разовая помощь?

Данный момент регламентируется Приказом Минздравсоцразвития РФ № 64н от 2012 года, где прописано, что помощь назначается тому представителю, с которым фактически проживает ребенок.

Что касается того, что нужно дополнительно предоставить, чтобы получить помощь, то считается обязательным к стандартному пакету документов приложить свидетельство о разводе и справку, подтверждающую факт проживания ребенка с соискателем.

Куда обращаться

Место обращения для подачи запроса зависит от категории заявителя:

  • официально трудоустроенные направляют документы на работу в отдел кадров;
  • не имеющие места работы – в органы социальной защиты;
  • студенты очной формы также должны оформляться в социальной службе.

При установлении того, кто из родителей получит поддержку, стоит обратить внимание, что государство отдаст предпочтение работающему, если один из них стоит на учете на бирже труда.

В случае совпадения статусов представителей, вопрос решается супругами между собой.

Выплата от работодателя

Приобретение материальной поддержки от работодателя более предпочтительно, но лишь в том рассмотрении, что ожидать придется меньше – средства поступают в течение 10 суток.

Какое минимальное пособие по уходу за ребенком? Узнайте здесь.

Перечисление происходит либо через кассу предприятия наличными, либо на зарплатную карту банка. Если же соискатель проживает в области, где действует пилотный проект Прямые выплаты ФСС, то средства поступают из самого Фонда, хотя оформление все равно реализуется через организацию.

От Соцзащиты

Оформление через органы Социальной защиты никоим образом не сказываются на величине пособия.

Но все же срок ожидания несколько иной – придется ожидать до 26 числа месяца, следующего за месяцем подачи запроса.

Нюансы при получении

Учитывать нюансы оформления – это одна из ключевых задач соискателей, так как тонкости во многом определяют процесс приобретения льготной услуги. В случае с единовременным пособием при рождении ребенка следует выделить следующие детали.

  • Если оба родителя малыша обучаются на очной форме, то для того, чтобы претендовать на помощь, им нужно обратиться в отделение соцслужбы по месту регистрации.
  • Дополнительно нужно помнить про родителей, которые развелись. Хоть платеж назначается в отношении представителя, проживающего с ребенком, данный факт все же может быть оспорен в ходе судебного разбирательства, так как далеко не все матери и отцы реализуют свои родительские обязанности в полной мере.

Могут ли отказать

Не всегда супруги могут гарантированно получить помощь при появлении малыша на свет – нормативно-правовыми актами установлены определенные ограничения на выдачу денежной суммы.

Так, запрос не будет удовлетворен в следующих обстоятельствах:

  • ребенок умер;
  • соискатель был лишен в отношении малыша родительских прав;
  • сведения, подаваемые для выплаты, недостоверные или ложные;
  • не соблюдены сроки обращения – предоставляется на оформление 6 месяцев с даты рождения младенца.

И если в третьем случае можно устранить нарушения и подать заявку еще раз, в остальных ситуациях право на данную меру утрачивается полностью.

Выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2019 году

Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет – это ежемесячная выплата, которую может получать не только мать или отец, но любой близкий родственник, фактически осуществляющий уход за младенцем.

На самом деле, данная мера является одной из самых популярных и полезных, так как зачастую матери приходится бросать работу, чтобы некоторое время воспитывать своего ребенка.

Платежи такого рода позволяет семье держаться на оптимальном уровне, даже когда работает лишь один супруг.

Кроме того, Правительством время от времени уточняется доступный ассортимент помощи и расширяется. К примеру, в 2019 году стало доступно новое пособие для ребенка до 1,5 лет, выплачиваемое каждый месяц.

Однако не все граждане могут на него претендовать – лишь те семьи, совокупный доход которых не превышает 1,5-кратное значение прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного на уровне региона.

Индексация

В 2019 году вступил в силу проект с новыми правилами индексации детских пособий – Федеральный закон № 444 от 2016 года.

Теперь все выплаты такого характера будут индексироваться каждое 1 февраля на специальный коэффициент, размер которого утверждается Правительством Российской Федерации.

Данный механизм был актуален и в предыдущие два года, но с текущего периода изменения приняты на постоянной основе.

В частности, нововведение коснется:

  • пособия при постановке на учет в ранние сроки беременности;
  • пособия при рождении ребенка;
  • пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.

В соответствии с утвержденными правилами 1 февраля 2019 года произошла индексация выплата на значение в 1,032.

Можно ли оформить через МФЦ или Госуслуги

Помимо обращения к работодателю и органы социальной защиты, заявитель может воспользоваться функционалом портала Государственных услуг или возможностями Многофункциональных центров.

Для первого варианта обязательно понадобится регистрация. Достаточно в специальную форму ввести страховые и персональные данные, после чего пользователю назначается пароль, и он может беспрепятственно заходить на свой аккаунт.

  1. Зайти в меню «Пенсия, пособия, льготы».
  2. Кликнуть по разделу «Пособия на детей».
  3. Нажать на строчку «Государственная услуга по назначению единовременного…».
  4. Заполнить открывшуюся форму.
  5. Выбрать «Отправить».

После этого система регистрирует запрос в течение суток. Само перечисление происходит на протяжении 10 дней с момента направления заявления.

Что касается второго варианта – МФЦ – порядок действий особо не отличается от стандартного.

Единственное нововведение – это необходимость в заблаговременном получении места в электронной очереди. Для этого понадобится либо зарегистрироваться на официальном сайте службы, либо позвонить по контактному номеру телефона.

Региональные надбавки

В отдельных субъектах Российской Федерации активно развивается социальная политика в отношении жителей региона. Федеральным законодательством действия такого рода лишь приветствуются, так как финансирование инструментов поддержки осуществляется за счет местного бюджета.

Мало того, что региональные власти могут поднять величину общегосударственных выплат, они также пользуются правом на разработку собственных мер помощи, которые зачастую приобретают вполне весомые значения.

К примеру, в Москве действует дополнительная материальная поддержка для молодых семей – так называемые, «лужковские» выплаты, которые назначаются при рождении ребенка. При чем, чем больше детей рождается, те выше размер льготы.

Однако, далеко не все граждане могут воспользоваться данной возможностью, так как для выплаты является необходимым обеспечить соответствие определенным критериям.

Дополнительно стоит выделить еще одну меру – это предоставление 20 тысяч рублей при рождении ребенка.

Итак, единовременное пособие при рождении ребенка – вполне приятная мера поддержки для любой семьи, так как от родителей практически ничего не требуется, кроме пакета определенных документов.

Сколько составляют путинские пособия на первого ребенка? Узнайте тут.

Где взять справку о неполучении пособия при рождении ребенка? Читайте далее.

Подавать заявку на получение рекомендуется сразу после родов, так как срок обращения ограничен, поэтому следует сразу реализовать все доступные меры помощи.

Видео: «Документы для оформления детского пособия»

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:
    • Москва и Область — +7 (499) 110-43-85
    • Санкт-Петербург и область — +7 (812) 317-60-09
    • Регионы — 8 (800) 222-69-48

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Статья написана по материалам сайтов: posobie-help.ru, zakonguru.com, subsidiiguru.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector